Come costruire organizzazioni in cui persone e performance crescano insieme — Scarica il Playbook "Il lato umano della performance"
Unisciti alle migliori aziende che hanno iniziato il loro percorso di formazione sul benessere
Perché investire nella formazione sul benessere?
Senza formazione sul benessere:
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I leader non sanno guidare con efficacia, prendono decisioni poco lungimiranti e creano ambienti di lavoro disfunzionali.
I manager faticano a gestire i team, con conseguenti conflitti, scarsa collaborazione e perdita di engagement.
Le persone non hanno strumenti per prendersi cura di sé, con un impatto diretto su performance, motivazione e retention.
La cultura aziendale resta debole e poco attrattiva, con difficoltà nel trattenere talenti e turnover in crescita.
Il risultato?
Un’organizzazione fragile, con costi elevati e team disallineati che frenano la crescita.
Con la giusta formazione:
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I leader sviluppano competenze strategiche per guidare con consapevolezza e visione i propri team.
I manager creano un ambiente di fiducia e collaborazione, facendo crescere le persone e i team.
Le persone acquisiscono strumenti pratici per il proprio benessere, aumentando motivazione e produttività.
Il benessere diventa parte della cultura aziendale, rendendo l’organizzazione più solida, inclusiva e competitiva.
Il risultato?
Un’azienda più efficace, talenti motivati e una cultura che genera valore nel tempo.
Porta oggi il cambiamento di domani
Tre soluzioni modulari e personalizzabili per costruire il percorso formativo più adatto alla tua azienda.
Leadership Academy
Formazione per leader e manager
Un percorso che unisce formazione, confronto e pratica per supportare Leader e Manager a sviluppare competenze per guidare con consapevolezza e creare un ambiente di lavoro sano e produttivo.
Come è costituito il percorso?
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Lezioni tenute da top executive, CHO, business coach certificati e psicologi del lavoro;
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Approccio pratico con esercitazioni e project work;
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Focus su leadership gentile, cultura del feedback, change management e DE&I.
Wellbeing Academy
Formazione per tutta l'azienda
Un percorso formativo coinvolgente, con strumenti immediatamente applicabili, per migliorare il benessere individuale di tutta la popolazione aziendale su tematiche specifiche o con un approccio olistico.
Costruiamo il percorso giusto con te!
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Oltre 20 tematiche chiave sul wellbeing;
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Approfondimenti mirati con pillole formative, quiz e test interattivi;
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Team di esperti: nutrizionisti, psicoterapeuti, consulenti finanziari, life e business coach.
Change Academy
Formazione per Change Agent
Un percorso pratico e dinamico per creare una rete interna di promotori del cambiamento e trasformare la cultura aziendale.
Forma una task force interna all'azienda che sia ambasciatrice delle iniziative di people caring.
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Forma i tuoi Change Agent!
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Focus group per individuare gli obiettivi del team;
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Envisioning con un esperto executive manager in ambito HR sul ruolo del Change Agent;
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4 moduli di apprendimento e project work in cui costruire un piano d’azione da attuare in azienda.
I punti di forza della formazione sul benessere
Rendi i temi del benessere trasversali alle politiche della tua azienda e metti in atto un cambiamento culturale reale partendo dalle persone.
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La personalizzazione
Puoi costruire e modulare le Academy sulle tue esigenze e sui tuoi obiettivi.
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La nostra Faculty
Coach ed executive di altissimo livello, esperti delle tematiche del benessere.
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L'approccio pratico
Project work, test e strumenti per imparare da casi reali in modo più veloce e coinvolgente
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Risultati concreti
Formare le persone aiuta a portare nel mondo reale il cambiamento culturale.
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La finanziabilità
Introdurre iniziative di formazione sul benessere da accesso agli strumenti di formazione finanziata
A chi si rivolgono le nostre Academy?
La Wellbeing Academy offre soluzioni rivolte a ciascun elemento cardine delle organizzazioni aziendali, accompagnando al cambiamento a diversi livelli.
Team Leader e Manager
Perchè chi gestisce le persone ha bisogno di competenze e strumenti per guidarle in un contesto in continua evoluzione.
Team ed ambassador interni
Perchè sempre più aziende creano team ad hoc per affrontare temi cruciali come il benessere organizzativo, la diversità e l’inclusione.
Tutti i lavoratori
Perchè l’intera popolazione aziendale va supportata nel prendersi cura del proprio benessere, promuovendo una cultura sana e sostenibile.
Portiamo l'esperienza di Top Executive e dei migliori esperti di wellbeing
Lezioni e pillole costruite insieme ai migliori coach e professionisti riguardo i temi del wellbeing, con esperienze di formazione in grandi aziende e nelle migliori Università.
Cosa dicono le aziende che collaborano con noi
